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Asesoramiento en materia de trabajo

Si el trabajo constituye uno de los elementos centrales de nuestra vida, los problemas que se derivan de él, y que a menudo afectan al ámbito familiar, merecen una solución prioritaria.

Nuestro despacho, con un equipo de abogadas especializado en el área Laboral, ofrece asesoramiento personalizado e integral en todas las ramas propias del Derecho del Trabajo, además de una representación legal altamente cualificada y adaptada a los nuevos escenarios laborales.

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Nuestros servicios

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Despidos individuales y colectivos

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Mobbing o acoso laboral

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Cambio de condiciones laborales

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Reclamaciones de derechos o de cantidad

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Solicitudes de pensiones e incapacidades

Opiniones de nuestros clientes

Me he sentido muy arropado. Cuando una persona va a un abogado busca a alguien que le escuche y que le entienda, y la seguridad de que se van a dejar la piel por ti. Esos dos elementos están muy presentes en ABA Abogadas.

Ejecutivo de empresa multinacional

Desde el primer momento fui muy bien asesorado y aconsejado, permanentemente me sentí en buenas manos.Para mí han traspasado la línea cliente-abogado, las considero unas amigas.

Ángel Luis Humbrías

Me he sentido muy tranquila y arropada en todo momento. Con las abogadas he tenido una relación muy cercana, incluso de amistad, y eso se agradece. Con ABA Abogadas estoy segura
de que uno gana poniéndose en sus manos.

Paloma Martín-Albo

Son un despacho muy cercano que genera confianza plena. Aportan seguridad, asesoramiento integral en todos los aspectos del conflicto familiar, claridad en cuanto al caso y una dedicación de 10 al cliente.

Gemma Cerrada

Casos recientes en materia de trabajo

Se reduce una pensión compensatoria con efectos retroactivos a la fecha en que el obligado al pago accedió a la jubilación, debiendo actualizarse en función del índice de actualización de las pensiones públicas

El Juzgado de Primera Instancia nº 24 de Madrid, en Sentencia de fecha 26 de diciembre de 2018, haciendo suyos los argumentos de ABA Abogadas, ha reducido la pensión compensatoria en un 55% como consecuencia de la reducción de ingresos del pagador tras jubilarse. Asimismo, estima como fecha de efectos la del día en que dicha situación se produjo (y no la de interposición de la demanda o fecha de sentencia), considerando que la pensión debe actualizarse no conforme al IPC, sino respecto del índice de actualización de las pensiones públicas, que generalmente es inferior, a fin de evitar que con el paso de los años el pagador fuese perdiendo poder adquisitivo.

Estás a un clic de conseguir representación legal altamente calificada, ética y comprometida.

Información relacionada en materia de trabajo

OPINIÓN

MEDIOS

VÍDEOPOSTS

La razón de la existencia de ABA Abogadas es dar soluciones a los conflictos de las familias.

Servimos a los clientes ayudando a resolver cuestiones que afectan a las familias buscando el escenario futuro más feliz dentro de cada realidad, aportando representación legal altamente calificada, ética y comprometida.

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