por Rosa López | Ene 21, 2016 | ABA en los medios
¿Debo comunicarlo? «No existe obligación de hacerlo; pero es bueno para que la empresa sea consciente de las consecuencias de despedir a esa trabajadora y se abstenga. En caso de que se produzca un despido injustificado, este sería nulo con independencia de que la...
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